Este martes se conmemora el Día Internacional de la Mujer, fecha que busca visualizar los avances en derechos, sobretodo, los desafíos pendientes para que se pueda vivir sin violencia y discriminación. El 49.5% de la población mundial son mujeres, es decir, actualmente hay más de tres mil millones ochocientas mujeres, por lo que este día y sus significaciones sociales tiene mucha relevancia. En varios países alrededor del mundo hay manifestaciones denunciando y exigiendo justicia por la violencia hacia la mujer, la igualdad de género y los derechos humanos. Las exigencias van desde garantizar la inclusión económica, reducir la brecha salarial y segregación en el mercado laboral. Son cuestiones que tienen un grado de urgencia en la agenda del movimiento feminista. La ONU Mujeres señala que la brecha salarial es una de las tantas situaciones sociales que se deben arreglar. El organismo internacional señala que el ingreso desigual de las mujeres tiene impacto en ellas mismas, con unas menores pensiones de jubilación, y en sus hijos e hijas, sobre todo en el caso de las madres solas. Considera que debe haber una armonía social. Una sociedad que otorga el mismo salario es una que también distribuye equitativamente las labores de cuidado entre hombres y mujeres, que dispone de servicios públicos potentes y desarrollados, en donde las personas, mujeres y hombres, pueden desarrollar su vida personal y laboral de manera plena. La ONU México Mujeres señala que en México la brecha salarial se agudizó tras la pandemia, las mujeres perciben un salario 34.3% inferior al que perciben los hombres. Aunque se han aprobado reformas por la igualdad salarial para eliminar la brecha salarial de género en el trabajo. La CONASAMI declaró que en México disminuyó 6.5% la brecha salarial de género debido al aumento del salario mínimo. Aunque hay mejoras, los números siguen teniendo una clara tendencia en la brecha. Por lo que los diversos movimientos que hay por el #8M ayudan a visibilizar estas complejas situaciones y exigen que sean solucionadas.