El gigante tecnológico Samsung Electronics vive este viernes la primera huelga en su historia, luego de que miles de trabajadores anunciaron el inicio del paro de labores de manera indefinida, ante la negativa de la compañía por resolver sus peticiones.
La dirección de la empresa, uno de los mayores fabricantes de teléfonos inteligentes y chips de memoria del mundo, lleva desde enero negociando con la plantilla por los salarios, pero ambas partes no resuelven sus diferencias.
“Está teniendo lugar la primera huelga de Samsung Electronics”, dijo Son Woo-mok, líder del Sindicato Nacional de Samsung Electronics, quien explicó que los empleados están usando días de permiso retribuidos para unirse en la protesta.
“Muchos empleados están participando” en la huelga, agregó el sindicalista, aunque sin ofrecer un número exacto.
¿Qué exigen los trabajadores?
Los motivos de los sindicalistas para llamar a la huelga responden a las demandas de salarios más altos.
En respuesta a la decisión de la empresa de aumentar los salarios este año en un 5.1%, el sindicato ha dicho que quería un día adicional de vacaciones anuales, así como primas transparentes basadas en el rendimiento.
La huelga en Corea del Sur es la primera dentro de la plantilla del gigante tecnológico, la principal filial del conglomerado Samsung, el más grande de la cuarta economía asiática.
La firma de análisis de mercado taiwanesa TrendForce no prevé que la protesta afecte excesivamente en la producción de semiconductores, al centrarse en los empleados de las oficinas de la empresa y durar un solo día.
Samsung Electronics ha dicho previamente que “entablará sinceramente conversaciones con el sindicato”.
El sindicato había dicho que todos los centros de la empresa en Corea del Sur se verían afectados por su acción del 7 de junio. NSEU es el mayor de los cinco sindicatos de la empresa.
La semana pasada, una coalición de cinco sindicatos de las filiales de Samsung, incluido otro sindicato más pequeño de Samsung Electronics, cuestionó la intención del plan de huelga, indicando que no se unirían a la medida.
La afiliación sindical ha aumentado rápidamente después de que Samsung Electronics se comprometiera en 2020 a poner fin a sus prácticas de desalentar el crecimiento del trabajo organizado.
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